ÁREA DE IGUALDAD

En el año 2008 el Ayuntamiento de Pasaia llevó a cabo un diagnóstico sobre la situación de las mujeres, en el que se estudió el modo de vida de las mujeres, así como sus necesidades y los límites a los que se enfrentan. Como consecuencia de dicho diagnóstico, el Ayuntamiento decidió crear el Área de Igualdad y la Escuela de Empoderamiento. 

Desde que se creó el Área de Igualdad se han llevado a cabo muchas acciones y muchos proyectos, entre otros, un diagnóstico sobre la situación de las mujeres y los hombres en 2015, que fue el punto de partida del I Plan de Igualdad elaborado posteriormente. El Plan ha sido concebido como una herramienta fundamental de mainstreaming, y su objetivo principal es  sistematizar  y coordinar  las políticas  de  igualdad del Ayuntamiento de Pasaia y avanzar hacia la igualdad entre mujeres y hombres, reduciendo y eliminando las brechas de género existentes. 

Así pues, durante todos estos años se han desarrollado diversidad de iniciativas, procesos y herramientas, y actualmente el Área de Igualdad sigue con todas esas apuestas: a nivel de gobernanza, en el empoderamiento de las mujeres, en la prevención de la violencia machista y en el empeño para erradicarla, y en el ámbito de la sostenibilidad de la vida y el valor de los cuidados. Para todo ello contamos con diferentes herramientas como: la Escuela de Empoderamiento de Mujeres de Pasaia, la Mesa de Igualdad, el grupo de mujeres de diversos orígenes, el grupo de autoayuda para mujeres que han enfrentado violencia machista...